Data Scientist (R&D)

Местоположение и тип занятости

НовосибирскПолный рабочий день

Компания

Создание умного голосового помощника для бизнеса

Описание вакансии

О компании и команде

Привет!
Robotmia -
 продуктовая ИТ-компания. С 2017 года мы специализируемся на технологиях машинного обучения, искусственного интеллекта, и понимании естественного языка. Работаем с крупными российскими компаниями из самых разных сфер (медицина, логистика, банковский сектор и др.)

Наш основной продукт это платформа по созданию голосовых ассистентов для бизнеса, входящих и исходящих. В планах на 2024 г. выпустить на рынок еще несколько продуктов, которые мы начали разрабатывать в этом году. Поэтому мы в поисках разработчика на Python в наш R&D отдел, для усиления и ускорения продуктовой команды.

Ожидания от кандидата

  • Знание Python, опыт практического применения основных библиотек из сферы Data Science (numpy, pandas, PyTorch, sklearn и др.);
  • Опыт работы с git;
  • Знание теоретических основ ML и DL;
  • Профильное высшее образование: техническое, математическое или естественно-научное;

Чем предстоит заниматься:

  • Заниматься поддержкой и улучшением NLU-системы (классификация текста и NER);
  • Формировать и проверять гипотезы по решению задач из сферы NLP;
  • Структурировано проводить эксперименты с ML-пайплайнами обучения и тестирования моделей;
  • Подготавливать нейросети и архитектуру для реального использования, CI/CD;

Будет плюсом:

  • Знание основных архитектур и концептов NLP: от Bag of Words до Transformer;
  • Опыт работы с HuggingFace Tranformers и другими моделями для обучения трансформеров;
  • Опыт работы с docker, fastAPI, restAPI, системами версионирования экспериментов;
  • Пет-проекты;

Условия работы

  • Гибкий рабочий график и прозрачные процессы (короткие спринты, Scrum);
  • Стабильную зарплату 2 раза в месяц, отпуска и больничные;
  • Креативную команду, которая решает инновационные задачи;
  • Удобный офис в Академгородке (2 мин. от станции Сеятель), гибридный формат работы.


    Мы не корпорация, наша стратегия основана на доверии и долгосрочных отношениях. Нам важно, чтобы новый человек был ответственным, вовлеченным и не боялся сложных задач.
    Вакансия не предусматривает удаленный формат работы на этапе адаптации.